"إحصاء عجمان" يعرض أفضل ممارساته على "إحصاء الفجيرة"

|

أخبار عامة

مركز عجمان للإحصاء يجتمع مع مركز الفجيرة للإحصاء، ويعرض أفضل ممارساته فــي مجــــال التعداد السكاني، والطرق التكنولوجية المستخدمة في التعداد، بالإضافة إلى تعريفه على أبرز الإنجازات والمبادرات التي حققها المركز، وذلك خلال الاجتماع الافتراضي الذي جمع مسؤولي الجهتين.

رحبت الدكتورة ياسمين جودي، المستشار الإحصائي الفنّي بالمركز، وعدد من موظفي المركز، بوفد إحصاء الفجيرة، وأكدت على أهمية التعاون المشترك، وتبادل الخبرات والتجارب بين الجهتين في المجال الإحصائي، لتعزيز جودة العمل بما يعود بالنفع على الأفراد والمجتمعات كافة.

وأوضحت الدكتورة ياسمين جودي، أن هذا الاجتماع يمثل خطوة مهمة ضمن جهود المركز لتوثيق علاقات التعاون الإحصائي، ويترجم سعي المركز لتعزيز أوجه التعاون المتبادل مع كافة الجهات والمؤسسات والدوائر الحكومية، من خلال استخدام أفضل التقنيات الحديثة في مجال البيانات والإحصاء، للمساهمة في تطوير المنظومة الإحصائية، وفق أفضل المعايير العالمية.

وتعرف الوفد خلال الاجتماع على العديد من سياسات وأنظمة مركـــز عجمـــان للإحصـــاء، التي يطبقها فــي مجــــال التعداد السكاني، شملت المنهجية التي يتبعها المركز في التعداد، والآليات والأنظمة المستخدمة في إعداد واستخراج وتحليل البيانات، وشرح البيانات التي تتضمنها استمارة التعداد، بالإضافة إلى استخدام تكنولوجيا المعلومات في جميع مراحل تخطيط وتنفيذ وتجهيز نتائج التعداد.

واطلع الوفد أيضاً على نظام التعداد اللوحي الذي يعمل على أتمتة الإجراءات المتعلقة بعملية جمع البيانات الخاصة بالمباني والمساكن والأسر والأفراد والمجتمع الرقمي عن طريق استخدام الأجهزة اللوحية من خلال عرض مناطق العمل المسندة لكل باحث على شكل قطع من الأراضي والمباني يتم عرضها بأيقونات مختلفة تعبر كل واحدة منها عن حالة المبنى، وعلى نظام إدارة العمل الميداني الذي يعمل على إدارة ومتابعة ومراقبة كافة الأنشطة والأعمال المتعلقة بجمع البيانات، وعلى نظام العد الذاتي الذي يمكن أفراد المجتمع من استيفاء البيانات المطلوبة عبر الموقع الإلكتروني للتعداد مباشرة دون الحاجة لزيارة الأسرة من قبل الباحث، بالإضافة إلى نظام مركز الاتصال الذي يعمل على استكمال وتصحيح بيانات مرحلة العد، والتأكد من دقة البيانات التي وصلت لقاعدة البيانات المركزية.

وفي ختام الاجتماع، تقدمت الدكتورة ياسمين جودي، بالشكر والعرفان للوفد الزائر، وأكدت على أهمية استمرار التواصل والتعاون المثمر بين المركزين لتطوير الأداء والارتقاء بالعمل الإحصائي، وتعزيز أواصر التعاون وتكاتف جميع الجهود وتبادل الخبرات بين المراكز الإحصائية للنهوض بالمستوى الإحصائي على مستوى الدولة.

ومن جانبه أشاد وفد مركز الفجيرة للإحصاء بالجهود المبذولة في تطبيق مشروع "التعداد السكاني"، معبراً عن فرحه وسعادته بهذا الاجتماع، وتعرفه على التجربة الرائعة التي نفذها مركز عجمان للإحصاء، والتي تعتبر واحدة من أنجح التجارب في تطبيق المشاريع الإحصائية، وشكر فريق العمل على ما لمسه من الجهد المبذول وتفانيهم ومساهمتهم الفعالة من أجل إنجاز وإنجاح هذا العمل الرائع، على أن تتم الاستعانة بالطرق التي اتبعها المركز والاستفادة من التجارب والدروس والتحديات وكيفية مواجهتها.

مركز عجمان للإحصاء يحصل على شهادة عالمية "أفضل بيئة عمل".

في انجاز جديد يعكس التزام مركز عجمان للإحصاء بتوفير بيئة عمل مثالية ومحفزة، حصل المركز على شهادة أفضل بيئة عمل (Great Place to Work) وهي شهادة عالمية مرموقة تمنح للمنظمات التي تحقق أعلى معايير الثقة، والابتكار، ورضا الموظفين. ويستند منح هذه الشهادة على تقييم مستقل لثقافة بيئة العمل، وآراء الموظفين، ومؤشرات الثقة في مكان العمل، مما يعكس جهود المركز في ترسيخ بيئة مهنية واجتماعية متكاملة تعزز الرضا الوظيفي. وفي هذا السياق، أكدت سعادة الدكتورة هاجر الحبيشي، المدير العام لمركز عجمان للإحصاء، أن هذا الإنجاز يعكس التزام المركز المستمر بتوفير بيئة داعمة ومحفزة قائلة: "إن حصولنا على شهادة أفضل بيئة عمل هو تأكيد على سعينا الدائم لإنشاء بيئة يشعر فيها الموظفون بالتقدير والتحفيز والالهام، بما يسهم في تحقيق رؤيتنا المشتركة. نؤمن بأن كوادرنا هم ركيزة نجاحنا، وسنواصل الاستثمار في تطوير بيئة عمل ترتقي إلى أعلى المعايير العالمية ". ويأتي هذا التكريم تتويجاً لإستراتيجيات المركز في تطوير الكوادر، وتنمية المهارات القيادية، وتعزيز ثقافة التقدير، واعتماد سياسات عمل مرنة، مما يعزز مكانته كوجهة وظيفية متميزة على المستويين المحلي والعالمي.

اقرأ المزيد ⮜ ⮜ ⮜

13/03/2025
عمار بن حميد يشيد بانضمام عجمان ل"آيزو" الاستدامة البيئية والاجتماعية والحوكمة

أشاد سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، ولي عهد عجمان، رئيس المجلس التنفيذي, بانضمام إمارة عجمان ل(آيزو) الاستدامة البيئية والاجتماعية والحوكمة، مؤكدا سموه أن تبني الإمارة لمعيار الآيزو الجديد، يعكس التزامها بتوفير بيئة حضرية متطورة، تتماشى مع أرقى المعايير العالمية، وتحقق التوازن بين التطور الاقتصادي والاجتماعي والبيئي وأضاف سموه: أن هذا الإنجاز، يعكس حرص عجمان، على تطوير أسس متينة للنمو والازدهار، مع التركيز على استخدام مؤشرات موثوقة ومعتمدة عالمياً، لقياس وتتبعالتقدم في الاستدامة وتوجيه أولويات السياسات من خلال عدسة المدينة الذكية والمستدامة والمرنة”. واستقبل سمو ولي عهد عجمان، بمكتبه في الديوان الأميري، سعادة الدكتورة هاجر سعيد الحبيشي, المدير العام لمركز عجمان للإحصاء، والتي عرضت تفاصيل انضمام إمارة عجمان وتبينها للمواصفة الجديدة لايزو المدن. وجاء الاعلان عن انضمام عجمان ل” آيزو” خلال مؤتمر المجلس العالمي لبيانات المدن والمقاييس الحضرية الموحدة،الذي انعقد في قاعة مجلس مدينة تورنتو بكندا بحضور كبير للمدن والمناطق الرائدة عالمياً. وقالت الدكتورة هاجر الحبيشي إن هذه الخطوة تعكس التزام عجمان بأن تصبح رائدة في مجال المؤشرات الاحصائية المعتمدة على الحوكمة لضمان مستقبل مزدهر ومستدام وتابعت: تبني عجمان للمواصفة الجديدة، من آيزو المدن يمثل خطوة محورية في رحلتنا نحو تحقيق التنمية المستدامة، والإمارة مستِعدة للانتقال إلى مرحلة جديدة، تعزز موقعها بين المدن الرائدة عالمياً، في تحقيق التنمية المستدامة وأكدت أن المركز يعمل على اتخاذ كافة الإجراءات اللازمة، لتطبيق المواصفة الجديدة، بما يواكب تطلعات الإمارة، نحو تحقيق التنمية المستدامة، وتعزيز مكانتها مركزا رياديا على المستوى العالمي، في مجال تطبيق معايير الاستدامة البيئية والاجتماعية والحوكمة

اقرأ المزيد ⮜ ⮜ ⮜

26/12/2024
97.1% رضا المجتمع في عجمان عن الخدمات العامة والبنية التحتية

أعلن مركز عجمان للإحصاء عن نتائج "مؤشر جاذبية إمارة عجمان لعام 2023"، والتي أظهرت ارتفاع معدل الرضا العام للمجتمع عن الخدمات العامة والبنية التحتية بالإمارة من 94.3% في عام 2022، إلى97.1% في عام 2023. وتعكس النتائج حجم الجهود المبذولة لحكومة الإمارة وفقاً للتوجيهات الحكيمة لصاحب السمو الشيخ حميد بن راشد النعيمي، عضو المجلس الأعلى حاكم عجمان، ومتابعة سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي ولي عهد عجمان، رئيس المجلس التنفيذي، لتحسين شبكات النقل والمواصلات، وتقديم خدمات تعليمية وصحية متقدمة، وتعزيز البنية التحتية، بما يتناسب مع النمو السكاني والاقتصادي المستمر، وبما يسهم في تعزيز جاذبية الإمارة، كوجهة مفضلة للعيش والعمل. وتضمنت دراسات رضا المجتمع في إمارة عجمان، تحليل استجابات عينة من الأسر المقيمة في الإمارة، من المواطنين وغير المواطنين، ووفرت معلومات محدثة بآراء الأسر والأفراد، على المستوى المحلي، في محاور متنوعة، تتعلق بالخدمات العامة والبنية التحتية. وهدفت الدراسات، إلى تسليط الضوء على مستويات الرضا المجتمعي، وتقديم تحليل معمق، يمكّن صناع القرار من تحديد المجالات ذات الأولوية للتحسين من منظور المجتمع، بالإضافة إلى دعم تقييم فعالية السياسات والخطط، في تحقيق أهدافها لتلبية احتياجات وتوقعات السكان. وقالت سعادة الدكتورة هاجر سعيد الحبيشي، المدير العام لمركز عجمان للإحصاء، تعكس النتائج التزام حكومة عجمان بتقديم خدمات عالية الجودة، تلبي احتياجات وتوقعات المجتمع. وأضافت: التحسن الملحوظ في معدلات الرضا العام، يُعد دليلاً واضحاً على الجهود المستمرة لتطوير البنية التحتية، وتحسين جودة الحياة في الإمارة، مؤكدة أن هذه النتائج ستسهم في دعم صُناع القرار، وتوجيه الخطط المستقبلية لتعزيز جاذبية عجمان كوجهة مفضلة للعيش والعمل. وأشارت إلى أن المركز سيواصل رصد آراء المجتمع بهدف تحسين وتطوير الخدمات، بما يتوافق مع تطلعات ومتطلبات جميع فئات المجتمع. وأظهرت نتائج مؤشر جاذبية الإمارة لعام 2023، أن 98.4% من المشاركين، راضون عن خدمات الرعاية الصحية، و98.2% راضون عن خدمات التعليم، و98.1% عن الخدمات العامة، و92.1% عن خدمات الاتصالات، و97.2% عن خدمات المواصلات العامة، و98.4% عن البنية التحتية. كما أظهرت النتائج ارتفاعاً ملحوظاً في مستويات الرضا بعدة قطاعات حيوية، ففي قطاع الرعاية الصحية بشكل عام، حقق محور "الملموسات" أعلى نسبة رضا وبلغت 99.4%، بينما سجل محور "الاهتمام" النسبة الأدنى بـ 96.4%. وعلى مستوى الرعاية الصحية الحكومية، تصدر أيضاً محور "الملموسات" بنسبة 99.1%، في حين سجل محور "الاستجابة" نسبة أقل بلغت 97.4%، وفي الرعاية الصحية بالقطاع الخاص، حقق كذلك محور "الملموسات" نسبة مرتفعة بلغت 99.6%، بينما سجل محور "الاهتمام" النسبة الأدنى بـ 95.3%. وفي قطاع التعليم، سجل محور "الشعور بالأمان" نسبة رضا حيث بلغت 99.0%، بينما حاز محور "جودة الخدمات" النسبة الأدنى بـ 97.3%. وفي التعليم الحكومي، حاز محور "سهولة الوصول" على أعلى نسبة وبلغت 99.3%، في حين سجل محورا "الاستجابة" و"الشعور بالأمان" أدنى نسبة بـ 99.1% لكل منهما. وفي التعليم الخاص، حافظ محور "الشعور بالأمان" على الصدارة بنسبة 98.9%، بينما حاز محور "جودة الخدمات" النسبة الأدنى بـ 96.1%. وفيما يتعلق بالخدمات العامة، حقق محور "الاعتماد والموثوقية" أعلى نسبة رضا بـ99.1%، في حين سجل محور "سهولة الوصول" النسبة الأدنى بـ 96.9%. وفي قطاع الاتصالات، تباينت النتائج بين الشركتين الرئيسيتين، حيث حقق محور "الإعتمادية والموثوقية" في شركة "اتصالات"، أعلى نسبة وبلغت 94.5%، في حين حقق محور سهولة الوصول في شركة "دو" أعلى نسبة وبلغت 90.9%. أما في قطاع المواصلات العامة، فقد تصدر محور "جودة الخدمات" بنسبة 98.3%، في حين حاز محور "الاستجابة" النسبة الأدنى بـ 96.1%. وفي قطاع البنية التحتية، حقق محور "الاستجابة" أعلى نسبة رضا وبلغت 99.0%، بينما كان محور"سهولة الحصول" الأدنى بنسبة 97.8%.

اقرأ المزيد ⮜ ⮜ ⮜

03/09/2024