عجمان تحصد 3 شهادات عالمية لآيزو المدن

|

General News
نيابة عن سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي ولي عهد عجمان رئيس المجلس التنفيذي، تسلم الشيخ حميد بن عمار النعيمي الشهادة البلاتينية لمواصفة “آيزو المدن المستدامة وجودة الحياة ISO 37120"، وشهادة "آيزو المدن المرنةISO 37123"، وشهادة "آيزو المدن الذكية ISO 37122" لعام 2022، والتي حصلت عليهم إمارة عجمان من المجلس العالمي لايزو المدن لتكون عجمان بذلك أول إمارة في دولة الإمارات، والأولى في الشرق الأوسط، والسابعة عالمياً التي تحصل على ثلاث شهادات لآيزو المدن العالمية مجتمعةً في نفس العام.
جاء ذلك خلال مراسم تسليم الشهادات في فندق عجمان سراي ، صباح اليوم، بحضور سعادة الدكتورة باتريشيا مكارني رئيسة المجلس العالمي لبيانات المدن - الذي يتخذ كندا مقرا له ، وعدد من مديري الدوائر الحكومية بإمارة عجمان وكبار المسؤولين.
وقال سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي إننا سعداء وفخورون بتحقيق إمارة عجمان لهذا الإنجاز الجديد والنوعي، والذي يضاف إلى سجل إنجازاتها باعتبارها أول إمارة في دولة الإمارات، والأولى في الشرق الأوسط، والسابعة عالمياً التي تحصل ثلاث شهادات لآيزو المدن العالمية، مترجمةً بذلك الجهود المضنية والحثيثة التي تبذلها الإمارة وشركاؤها تجاه مواطنيها وسعادة مجتمعها بكافة أطيافه، ويؤكد حرصنا على رفعة الإمارة وخدمة مصالح مجتمعها.
وأضاف سموه بأن تطوير الخدمات الحكومية وفق أعلى وأحدث المعايير، وتحسين جودة حياة القاطنين في الإمارة، وضمان سعادتهم، هي في مقدمة أولوياتنا، واليوم مع هذا التقدير العالمي فإننا نعلن عن مواصلة خططنا التنموية الشاملة التي تساهم في تحقيق مؤشرات جاذبية الإمارة بشكل مستدام، وتحافظ على عجمان كمدينة عالمية مرنة وذكية تتمتع بخدمات رائدة وببنية تحتية عصرية.
وأشاد الشيخ حميد بن عمار النعيمي بتعاون الجهات المعنية في هذا الإنجاز، ودور مركز عجمان للإحصاء في دعم صناع القرار من خلال توفير العديد من الإحصائيات الدولية كمؤشرات جاذبية عجمان، ورفع مستوى التبادل المعرفي والخبرات، وبناء الشراكات الاستراتيجية في مجال الإحصاءات وقياس المؤشرات، مما ساهم في استيفاء ثلاث مواصفات آيزو المدن والتي تعتبر واحدة من أهم الشهادات المعترف بها عالمياً.
ويأتي الحصول على هذه الشهادات بعد تطبيق المواصفات القياسية في قياس مؤشرات أداء المدن لمواصفات آيزو المدن المستدامة، والمرنة، والذكية، والتيتشمل أكثر عن 150 مؤشراً في مختلف الجوانب الاقتصادية، والتنموية،والحضرية، والصحية، بالإضافة إلى الالتزام بمنهجية القياس المعتمدة لدى المنظمة الدولية.
وقدمت سعادة الدكتورة هاجر الحبيشي، المدير التنفيذي لمركز عجمان للإحصاء شرحا وافيا عن رحلة الإمارة في قياس المؤشرات ضمن المنهجية المعتمدة، وأهمية تعاون الجهات المحلية والاتحادية، ودورها في توفير المؤشرات الرئيسية المطلوبة.
وقالت الحبيشي إن ما تحقق من إنجاز هو ثمرة جهود مشاركة 25 جهة محلية واتحادية، مشيرة إلى أنه تم عقد أكثر من 30 اجتماعاً مع المنظمة والجهات المعنية، وأكثر من 1600 ساعة عمل استغرقها فريق عمل المركز، بهدف الارتقاء بالعمل وتحقيق التنمية الشاملة في كافة أوجه ومجالات العمل والحياة، ومواءمة ومواكبة متطلبات المواصفات العالمية مع أنظمة العمل المؤسسي لرفع مستوى الأداء والارتقاء بالأنظمة المطبقة لبناء نظام إحصائي يضمن وجود علاقات تعاون فعالة وناجحة مع الشركاء بما يحقق المنفعة المتبادلة للجميع.
وأوضحت أن أهمية حصول الإمارة على سلسلة آيزو المدن القياسية، ومنظومة إصدار شهاداتها العالمية، يكمن في قدرة المدينة على التحقق من تلبية المعايير القياسية، وذلك وفق تقارير سنوية منتظمة مصادقاً عليها من المجلس العالمي لبيانات المدن، تمكننا من احتساب المؤشرات، وتحليلها، والوقف على سياسات واستراتيجيات تنموية وتطويرية للإمارة، وذلك من خلال المقارنة العالمية مع المدن الأخرى ، كما تساعدنا على تكريس الاستثمار بطريقة مناسبة لتطوير المدن الذكية والمرنة وتقديم صورة واضحة لنتائج الاستثمار في البنية التحتية، بالإضافة إلى تمكين المدن من إضفاء الطابع المحلي الفعال على أهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة، وتجهيزها بمؤشرات لحساب التقدم المحرز.
من جانبها أعربت سعادة الدكتورة باتريشيا مكارني عن سعادتها بتقديم شهادة ISO 37120 من المستوى البلاتيني، وشهادة ISO 37122، وشهادة ISO 37123، لإمارة عجمان مما يعكس مدى التزام الإمارة بمستقبل أكثر استدامة، وازدهارا، وشمولا لمواطنيها. وتقدمت بالتهنئة إلى سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، والدكتورة هاجر الحبيشي، وفريق مركز عجمان للإحصاء، والجهات الحكومية المحلية والاتحادية، بحصول عجمان على "الشهادة الثلاثية"، وذلك بعد تحقيقها لجميع معايير الأيزو الثلاثة في سلسلة آيزو المدن37120، للمدن المستدامة والذكية والمرنة.
وأضافت الدكتورة باتريشيا بأنها تتشرف بدعم إمارة عجمان في المشروع العالمي لمكتب الأمم المتحدة، للحد من أخطار الكوارث، حيث أكدت أن عجمان مدينة مهمة في الشبكة العالمية للمدن المشاركة في مشروع المدن المرنة. وأعربت عن تطلعها لاستمرار نمو هذه العلاقة المهمة بين مركز عجمان للإحصاء والمجلس العالمي للمدن من أجل ازدهار العمل المشترك.
وتغطي المواصفة القياسية "آيزو 37120" لمؤشرات المدن المستدامة وجودة الحياة 19 موضوعاً رئيساً تشمل معظم القطاعات المرتبطة بالتنمية المستدامة للمجتمعات المحلية وتضم المرافق العامة والتعليم والصحة والإسكان والتخطيط الحضري والنقل والاقتصاد والطاقة والبيئة والأمن والترفيه والحوكمة والاستجابة لحالات الطوارئ وإدارة الأزمات والكوارث وقد انضمت إمارة عجمان إلى أكثر من 100 مدينة حول العالم والتي تستعرض مؤشراتها الحضرية على المنصة العالمية.
وتستكمل المواصفة القياسية "آيزو المدن الذكية 37122"، مؤشرات المدن المستدامة، وذلك من خلال وضع تعاريف ومنهجيات تساهم في تحسين أوضاع المدن بالجوانب الاجتماعية والاقتصادية والاستجابة للتحديات مثل التغير المناخي، وسرعة النمو السكاني، ووضع خطط للعمل على تحسين كيفية عمل المدن بشكل أساسي، واستخدام المعلومات والتقنيات الحديثة في قياس مستوى تطور المدينة، ومدى جذبها للاستثمارات، واستخدامها للتكنولوجيا الرقمية لتعزيز جودة حياة الأفراد وكفاءة التشغيل، وتمكينهم من الاستفادة من الموارد المتاحة، ومن المشاركة الفاعلة في اتخاذ القرار.
وتقيس المواصفة القياسية "آيزو المدن المرنة 37123"، مؤشرات مدى قدرة المدينة على إدارة وتخفيف الضغوط البشرية والطبيعية المستمرة، ومدى قدرتها على التعافي من الصدمات والضغوط في الوقت المناسب وبطريقة فعالة، مع التركيز على ضمان الاستمرارية أو الاستعادة السريعة للخدمات، وتهدف المواصفة إلى معرفة مدى مرونة الإمارة واستعدادها لأي طارئ بناءً على مؤشرات عالمية موحدة.
يذكر أن المجلس العالمي لبيانات المدن، هو منظمة معنية بتعزيز جودة الإحصاءات الحضرية والاقتصادية والاجتماعية الخاصة بالمدن حول العالم، وتهدف إلى تمكين المدن من توظيف هذه المؤشرات في وضع الخطط وقياس الأداء الحضري والتنموي بما يسهم في تعزيز جودة الحياة للسكان.
وكرم الشيخ حميد بن عمار النعيمي - في ختام اللقاء - الجهات المساهمة في توفير مؤشرات آيزو المدن المستدامة، وآيزو المدن الذكية، وآيزو المدن المرنة، وهيال إدارة العامة للدفاع المدني، ودائرة البلدية والتخطيط، والقيادة العامة لشرطة عجمان، وهيئة النقل، ودائرة المالية، والهيئة الوطنية لإدارة الطوارئ والأزمات والكوارث، ودائرة الأراضي والتنظيم العقاري، ودائرة الموارد البشرية، ووزارة الصحة ووقاية المجتمع.
Ajman Harvests Three " ISO Cities" Certifications for 2025 for the Second Consecutive Year
Sheikh Ahmed bin Humaid Al Nuaimi, Representative of His Highness the Ruler of Ajman for Administrative and Financial Affairs, received the three " ISO City" specifications Certifications issued by the World Council on City Data (WCCD). This affirms the emirate's ongoing commitment to achieving sustainable urban development. The certifications included: ISO 37120 Platinum Certification for Sustainable Cities and Quality of Life, received by Ajman for the third consecutive time; ISO 37122 Smart Cities Certification; and ISO 37123 Resilient Cities Certification. Thus, Ajman has become a pioneer in achieving these three certifications simultaneously in a single year, for the second consecutive year, reflecting Ajman's leading global position among smart and resilient cities. The emirate has also recently joined the new international standard, namely; "ISO Environmental, Social, and Governance Sustainability," which is a significant step that affirms Ajman's commitment to providing an advanced urban environment that balances economic, social, and environmental development and adopts accurate and internationally recognized indicators to measure the urban performance and guide policies toward sustainable development. The handover ceremony was attended by a number of senior officials and general managers from local and federal government agencies in the emirate. Sheikh Ahmed bin Humaid Al Nuaimi said: "We are proud of Ajman's qualitative achievements and its receipt of international certifications for quality of life indicators and smart and resilient cities. We are committed and will continue to develop modern infrastructure, smart government services, and development initiatives focused on sustainability and a well-being for the emirate's community". He added: “We , in the Emirate of Ajman, under the leadership of His Highness Sheikh Humaid bin Rashid Al Nuaimi, Member of the Supreme Council and Ruler of Ajman, and the follow-up of His Highness Sheikh Ammar bin Humaid Al Nuaimi, Crown Prince of Ajman and Chairman of the Executive Council, spare no effort in raising the quality of life for citizens and expatriates of the emirate, and we place their happiness at the forefront of our priorities. This achievement is a testament to the success the world has bestowed upon Ajman, as the fruit of our ongoing and uninterrupted development efforts, through which we seek to build a smart, safe, and resilient global city, with pioneering services and a modern infrastructure that appeals to all”. Sheikh Ahmed bin Humaid Al Nuaimi commended the close cooperation between Ajman Statistics Center and the entities supporting this achievement, which contributed to creating an integrated work environment based on transparency and internationally recognized corporate standards. This has enabled the emirate to achieve qualitative leaps in measuring and developing relevant performance indicators. He noted that the emirate's receipt of these prestigious certifications reflects the fruits of the efforts of all government work teams and the emirate's commitment to continuous improvement in accordance with the highest international standards adopted in the indicator measurement system. The emirate of Ajman obtained these prestigious certifications after completing the evaluation process in accordance with approved international standards, and satisfying more than 170 indicators in the economic, developmental, urban, social, environmental, technical, and service aspects, the thing which enabled the emirate to maintain its advanced ranking on the World City Index platform, accredited by the international organization. Her Excellency Dr. Hajar Al Hubaishi, Director General of Ajman Statistics Center, emphasized that the approved indicators are not limited to measuring performance alone, but rather represent strategic tools that enable the emirate to formulate development policies that respond to realities and keep pace with changes. This supports the achievement of sustainable development goals through accurate local indicators supported by statistical analysis and scientific standards. She noted that this achievement is the result of a series of fruitful meetings with the international organization and the relevant authorities, in addition to the ongoing cooperation with more than 20 local and federal entities, including 11 that directly contributed to providing the indicators necessary for the renewal of certification. The ISO 37120 standard for sustainable cities and quality of life indicators covers 19 key themes, encompassing most development sectors such as education, health, housing, economy, transportation, water, energy, entertainment, governance, and security. This standard has enabled the Emirate of Ajman to compare its indicators with other global cities. The ISO 37122 Smart Cities standard complements this framework by providing indicators to measure the development of smart services, the efficiency of digital technology use, the effectiveness of government communication with residents, and areas of urban and economic innovation, enhancing a city's readiness for comprehensive smart transformation. The ISO 37123 Resilient Cities standard measures a city's ability to prepare for and respond to crises, such as natural disasters and social, economic, and environmental pressures. This standard , also, helps to support decision-making, develop preventive policies, and enhance a city's ability to recover and achieve long-term sustainability. It is worthy to note that the World Council on City Data (WCCD) is an organization dedicated to enhancing the quality of urban, economic, and social statistics for cities around the world. It aims to enable cities to use these indicators in developing plans and measuring urban and development performance, thus contributing to enhancing the quality of life for residents. At the conclusion of the event, Sheikh Ahmed bin Humaid Al Nuaimi honored the government agencies that contributed to this achievement, praising their dedication and team spirit. He emphasized that building the city of the future requires integrated efforts and a culture of innovation and proactivity.
Read more ➤➤➤


Humaid bin Rashid Reviews the Endowments Report in Ajman
His Highness Sheikh Humaid bin Rashid Al Nuaimi, Member of the Supreme Council and Ruler of Ajman, reviewed a statistical report on the status of endowments in the Emirate of Ajman. The session was held in the presence of His Highness Sheikh Ammar bin Humaid Al Nuaimi, Crown Prince of Ajman and Chairman of the Executive Council. The report, prepared by the Ajman Statistics Center in collaboration with relevant entities, was presented by Dr. Hajar Al Habishi, Director General of the Ajman Statistics Center. It included comprehensive statistics on the types of endowments, their value, and generated revenues. The report aims to highlight key endowment-related statistics by collecting and analyzing relevant data, standardizing classifications across concerned authorities, and supporting strategic planning for the development of endowment projects within the emirate.
Read more ➤➤➤


Ajman Statistics Center Earns Global "Great Place to Work" Certification
In a new achievement that reflects Ajman Statistics Center’s commitment to providing an ideal and stimulating work environment, the center has been awarded the Great Place to Work certification—an internationally recognized accolade granted to organizations that meet the highest standards of trust, innovation, and employee satisfaction. This certification is based on an independent assessment of workplace culture, employee feedback, and workplace trust indicators, highlighting the center’s efforts in fostering a comprehensive professional and social environment that enhances job satisfaction. Commenting on this achievement, H.E. Dr. Hajar Al Hubaishi, Director General of Ajman Statistics Center, emphasized the center’s ongoing commitment to creating a supportive and inspiring workplace, stating: "Receiving the Great Place to Work certification is a testament to our continuous efforts in establishing an environment where employees feel valued, motivated, and inspired, contributing to our shared vision. We firmly believe that our people are the foundation of our success, and we will continue to invest in developing a workplace that meets the highest global standards." This recognition is a culmination of the center’s strategies in workforce development, leadership skill enhancement, fostering a culture of appreciation, and adopting flexible work policies—strengthening its position as a distinguished employer both locally and globally.
Read more ➤➤➤
